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EUROPA PRESS El Pleno del Ayuntamiento de Zaragoza ha aprobado, por unanimidad, la reducción de sueldos de los concejales y personal eventual, que oscila entre un 5 y un 25 por ciento, con el consiguiente ahorro de unos 400.000 euros previstos, así como la distribución de asesores y la organización interna para esta legislatura.

EUROPA PRESS Los senadores del Partido Aragonés (PAR), José María Fuster, Rosa Santos y Belén Ibarz, han apoyado en el pleno de la Cámara Alta el informe de la Comisión especial de estudio de medidas para evitar la despoblación en zonas de Montaña, al tiempo que han defendido la necesidad de que Aragón cuente con un territorio rural «lleno de vida». Este estudio contiene 35 propuestas y ocho recomendaciones finales relacionadas con la ordenación del territorio, las comunicaciones, los recursos y espacios naturales, los servicios públicos, el empleo, medidas fiscales y económicas y los modelos de gestión.

EUROPA PRESS Los senadores del Partido Aragonés (PAR), José María Fuster, Rosa Santos y Belén Ibarz, han apoyado en el pleno de la Cámara Alta el informe de la Comisión especial de estudio de medidas para evitar la despoblación en zonas de Montaña, al tiempo que han defendido la necesidad de que Aragón cuente con un territorio rural «lleno de vida». Este estudio contiene 35 propuestas y ocho recomendaciones finales relacionadas con la ordenación del territorio, las comunicaciones, los recursos y espacios naturales, los servicios públicos, el empleo, medidas fiscales y económicas y los modelos de gestión. El senador turolense, José María Fuster, que ha participado en los trabajos de la Comisión, ha definido como «extraordinarias» las más de 50 comparecencias de expertos que se han producido y ha valorado muy positivamente «la unanimidad del informe» que complementa los trabajos realizados por la ponencia de despoblación contribuyendo a mantener la preocupación por este fenómeno y aportando medidas que «deberían ponerse en práctica de manera continuada en el tiempo para ser eficaces»

EUROPA PRESS Bantierra, Caja Rural de Aragón, ha aumentado su cuota de mercado en Aragón en lo que hace referencia a la gestión y tramitación de solicitudes PAC en la campaña 2015.

EUROPA PRESS UGT Aragón ha advertido de que el 25 por ciento de los parados de la Comunidad, unos 25.000, son de larga duración y mayores de 45 años y ha pedido más recursos para lograr su inserción porque, sino, «tienen pocas posibilidades» de conseguirla. UGT Aragón ha advertido de que el 25 por ciento de los parados de la Comunidad, unos 25.000, son de larga duración y mayores de 45 años y ha pedido más recursos para lograr su inserción porque, sino, «tienen pocas posibilidades» de conseguirla.

EUROPA PRESS UGT Aragón ha advertido de que el 25 por ciento de los parados de la Comunidad, unos 25.000, son de larga duración y mayores de 45 años y ha pedido más recursos para lograr su inserción porque, sino, «tienen pocas posibilidades» de conseguirla.

EUROPA PRESS UGT Aragón ha advertido de que el 25 por ciento de los parados de la Comunidad, unos 25.000, son de larga duración y mayores de 45 años y ha pedido más recursos para lograr su inserción porque, sino, «tienen pocas posibilidades» de conseguirla.

EUROPA PRESS Las trabajadoras aragonesas cobran un 32 por ciento de salario menos que los hombres, según ha alertado Comisiones Obreras (CC.OO.), que ha asegurado que se tardará más de 70 años en eliminar esta brecha salarial en toda Europa que, en promedio, en 2014, se sitúa en el 16 por ciento menos por hora que los hombres.

EUROPA PRESS Las trabajadoras aragonesas cobran un 32 por ciento de salario menos que los hombres, según ha alertado Comisiones Obreras (CC.OO.), que ha asegurado que se tardará más de 70 años en eliminar esta brecha salarial en toda Europa que, en promedio, en 2014, se sitúa en el 16 por ciento menos por hora que los hombres.

EUROPA PRESS Las trabajadoras aragonesas cobran un 32 por ciento de salario menos que los hombres, según ha alertado Comisiones Obreras (CC.OO.), que ha asegurado que se tardará más de 70 años en eliminar esta brecha salarial en toda Europa que, en promedio, en 2014, se sitúa en el 16 por ciento menos por hora que los hombres.